Drygt 150 personer pensioneras från pappers- och massaindustrin i Bengtsfors kommun de närmaste tio åren. Fler än 50 är processoperatörer, som det råder stor brist på. Tack vare ett samarbete mellan industrin, Vuxenutbildningen i Bengtsfors och Bengtsfors Utvecklings AB kommer nu 12 processoperatörer att utbildas med start i sommar.

Bengtsfors Utvecklings AB är ett helägt kommunalt bolag med uppgift att driva näringslivs- och utvecklingsarbete. I samband med besök hos kommunens största arbetsgivare, Munksjö Paper AB Billingsfors och Rexcell Tissue & Airlaid AB, framkom att företagen ser svårigheter att rekrytera både processpersonal och tjänstemän på ett bra sätt. Bengtsfors Utvecklings AB tog då initiativ till en kartläggning av pensionsavgångar. Detta arbete visade att 158 personer de kommande tio åren kommer att gå i pension från de båda företagen. Av dessa är 55 personer processoperatörer.

– Vi blev överraskade av hur många tjänster det faktiskt handlar om. Tyvärr vet inte våra ungdomar vilka möjligheter till jobb som faktiskt finns hos de här företagen. Att vi jobbar med detta är livsviktigt för alla som vill att Bengtsfors kommun ska utvecklas och må bra i framtiden, säger Michael Ericsson, VD för Bengtsfors Utvecklings AB.

Tack vare nära kontakter mellan Bengtsfors Utvecklings AB och Vuxenutbildningen gick det snabbt att börja hitta lösningar på företagens bekymmer. Med kort varsel kunde rektor Jan Annebjörk presentera ett förslag till utbildning av processoperatörer.

– Vi har sedan tidigare statliga pengar för att ordna yrkesinriktad vuxenutbildning. När vi såg siffrorna från Bengtsfors Utvecklings AB var det självklart att vi skulle sätta ihop en utbildning riktad mot massa- och pappersindustrin, säger Jan Annebjörk.

Intresset från företagen har varit stort och de har fått möjlighet att påverka innehållet i utbildningen. De kommer också att ta emot de studerande i sin egen verksamhet under ett par perioder under studietiden. Det är en förutsättning för att utbildningen ska kunna genomföras. Lagom till sommaren 2012 kommer de första processoperatörerna ta sin examen.

– Vi vill uppmuntra till ett aktivt samarbete mellan skola och näringsliv. Detta är ett första steg i den riktningen. Vi behöver också jobba med att locka hit universitetsutbildade till de högkvalificerade jobben som industrin kan erbjuda. Vi hoppas också att detta ska hjälpa till att få ungdomar att stanna kvar och utvecklas på hemmaplan, säger Michael Ericsson.